Néhány hiba, amit jobb, ha nem követsz el az álláskeresés során

Az álláskeresés elég nehéz lehet önmagában is, semmi szükség arra, hogy tovább nehezítsed azzal, hogy nem megfelelő dolgokat mondasz vagy teszel az munkakeresés vagy interjú során. Itt egy lista azokról a dolgokról, amiket jobb elkerülni. Ezek a tippek elég egyszerűnek tűnnek, de meglepődnél, hogy hányan követik el ezeket a hibákat, anélkül, hogy belegondolnának. Aztán utána csodálkoznak, hogy miért nem hívják őket, vagy miért nem kapják meg az állást.

Helyesírási hibák. Egy félreírás miatt az önéletrajzodban vagy kísérő leveledben, ki kéne zárni a jelentkezők közül? Nem kéne, de megtörténhet. A munkaadók általában több száz önéletrajzot kapnak minden meghirdetett pozícióra. A tökéletesség számít.

Az álláskeresésed korlátozása. Ne korlátozd az álláskeresésed csupán azokra az állásokra, amelyek tökéletesen egybe esnek a kritériumaiddal. Helyette legyél inkább nyitott (nem tudhatod pontosan, hogy milyen a pozíció, egészen addig, amíg nem jelensz meg az állásinterjún) amikor az álláshirdetéseket böngészed, ezzel növelheted az esélyed egy interjúra, vagy egy állásra.

Az álláskeresésed kiterjesztése. Kicsit ellentmondónak tűnik, nem? Nem kéne túlságosan korlátoznod az álláskeresésedet, de annak sincs értelme, hogy azzal pocsékold a saját és mások idejét, hogy olyan állásokra jelentkezel, amihez nincs meg a megfelelő kvalifikációd. Egy bolti eladót nem fognak interjúra hívni, ha programozót keresnek.

Csak interneten keresel állást. Ne ess bele abba a hibába, hogy mondjuk a profession.hu összes szóba jövő állására jelentkezel, és hátradőlve várod, hogy jöjjenek az email-ek, és telefonhívások, mert lehet, hogy nem fog megtörténni. Proaktívnak kell lenned az álláskeresés során, és minden szóba jövő forrást fel kell használnod az álláskereséshez, akár online, akár offline.

Önmagaddal ellentmondásba kerülés. Ha több ember interjúztat, akkor figyelj oda, hogy konzekvensen válaszoljál. Ha az egyik interjúztatónak mondasz valamit, a másiknak pedig mást mondasz ugyanarról, akkor biztos lehetsz benne, hogy nem kapod meg az állást.

Az előző munkaadód befeketítése. Még ha a legutóbbi munkahelyed szörnyű is volt, és a főnököd egy igazi idióta volt, akkor se említsed. Rosszakat mondani a korábbi munkaadódról sosem bölcs dolog. Honnan tudhatná a jövőbeni munkaadód, hogy nem fogsz róla is ilyeneket mondani, legközelebb.

Félvállról venni. Ne legyél slampos. Azok a jelöltek, akik fésületlenül, kócosan, rosszul öltözötten jelennek meg egy interjún, nem kapják meg az állást.

Túlzásba vinni. Korábban dolgoztam egy olyan embernek, aki sose vett fel olyan jelöltet, akinek érezte az illatát, még mi előtt belépett az irodába. Lehet, hogy kicsit komolyan vette a dolgot, de a jelöltek is jobban tették volna, ha egy kicsit kevesebb parfümöt vagy arcszeszt használnak.

Az elkeseredettséged kimutatása. Nem sokára a munkanélküli segélyed is lejár? Nem tudod, hogy miből veszel majd ételt? Semmi jelét se mutasd ennek. Azt akarod, hogy a munkaadód azt higgye, hogy azért akarsz itt dolgozni, mert ez egy remek lehetőség és a cég javára lehetsz, és nem azért, mert nem tudsz kaját venni, vagy a kocsidat fenntartani.

Tetoválások. Ha vállalatok világában keresel állást, de általában más helyeken is, jobb, ha eltakarod a tetkóidat, és eltávolítod a piercing-jeidet is. A legtöbb munkaadót valószínűleg nem fogják lenyűgözni ezek a dolgok.

Feladni. Függetlenül attól, hogy milyen jó a munkaerőpiac, az álláskeresés nagyon nehéz lehet, nem mindig könnyű pozitívnak és fókuszáltnak maradni. Ha száz önéletrajzot is elküldtél anélkül, hogy válaszoltak volna akár egyre is, nehéz folytatni. Fontos, hogy minden eszközt bevess a munkakereséshez és mindig pozitív maradj.